Исцеление одиночества. Как привлечь в свою жизнь достойного мужчину. Юлия КравченкоЧитать онлайн книгу.
мужчиной! Не случайно бывает, как показывает практика, что когда жена и любовница обсуждают их мужчину, то характеристики – полная противоположность! Жена говорит, что он бесхребетный, любовница, что он мужественный. Жена говорит, что он безынициативный, любовница – решительный. Жена считает, что он жадный, любовница, что щедрый. И все это про одного и того же мужчину! Мужчине нужно особое, женское состояние, чтобы реализоваться. И одна и та же женщина, развивая женские качества характера, может помочь ему в этом, и наоборот, развивая мужские качества характера – помешать.
Правильный ли ориентир работа? Решать только вам. Но если вы все же настаиваете на своем, выбирайте женскую профессию.
Прежде всего, она вам должна нравиться. Согласитесь, что когда изо дня в день вы заставляете себя идти на работу с мыслями «как я ее ненавижу», то большая часть женской энергии уходит только на то, что вы туда все-таки приходите. Во-вторых, темп хорошей работы для женщин должен быть такой, чтобы вам было комфортно. Когда женщина работает на износ, это ее полностью выматывает и сил не остается не то чтобы на семью, а и на поддержание своего иммунитета, который страдает от перенапряжения и стресса. Расставьте для себя приоритеты.
Самое главное – ваше здоровье, затем семья и только потом идет работа. На последнем месте. Все с этим согласны, все понимают, но поступают ровным счетом наоборот – пашут на работе, приходят домой уставшие и злые, срываются на муже и детях и ложатся спать. Когда вы будете помнить, что для вас главное, вы никогда не будете работать не в своем ритме, тем более задерживаясь допоздна.
Многие из вас сейчас бы мне сказали: «У меня такая работа, что я не могу уйти домой вовремя, меня попросту уволят». Поверьте, если вы являетесь хорошим специалистом, и при этом хотите оставаться хорошей женой и мамой, не уволят. В пример я могу привести свою коллегу на бывшей работе, которая на требование начальника остаться спокойно сказала: «У меня дома двое детей и уставший муж, которых надо покормить. Я не могу остаться!». Собрала вещи и ушла. И конечно тут начальнику решать, нужен ему такой работник или нет. Но если такая женщина не только хорошо выполняет свою работу, а и создает уютную атмосферу, поддерживает со всеми хорошие отношения, вероятность увольнения очень низкая. Помните, как нас в детстве учили – как мы позволяем с собой относиться, так относиться и будут. Это касается и работы.
Напоследок, хотела в пример неправильно выбранного ориентира привести свою хорошую знакомую, которая очень хочет создать семью, но уже несколько лет одинока. Каждую нашу встречу она говорит о том, как же ей хочется семейного тепла, гармоничных отношений, тепла и любви. Но все свое время она посвящает работе, так как начальник у нее требовательный, заказов очень много, и выполнить все свои обязанности в отведенное рабочее время она просто не успевает. Потому приходится работать по вечерам и в выходные.