Трудовое право. Часть 2. В. И. ШкатуллаЧитать онлайн книгу.
г. по делу № 33-9599/2017
По смыслу положений ст. 151, 1101 ГК РФ, ст. 184, 219, 220 ТК РФ, ст. 8 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» работодатель, должным образом не обеспечивший безопасность и условия труда на производстве, является субъектом ответственности за вред, причиненный работнику, его семье, когда такой вред причинен в связи с несчастным случаем на производстве либо профессиональным заболеванием.
2017. Апелляционное определение СК по гражданским делам Омского областного суда от 24 мая 2017 г. по делу № 33-3454/2017
По смыслу ст. 212, 219, 220 ТК РФ, ст. 8 Федерального закона № 125-ФЗ работодатель, должным образом не обеспечивший безопасность и условия труда на производстве, является субъектом ответственности за вред, причиненный работнику, когда такой вред причинен в связи с несчастным случаем на производстве либо профессиональным заболеванием.
2018. Апелляционное определение СК по гражданским делам Томского областного суда от 11 сентября 2015 г. по делу № 33-2508/2015
Профессиональное заболевание возникло в результате длительного воздействия локальной вибрации, превышающей предельно-допустимые уровни, несоблюдения режимов работы труда, неприменения средств индивидуальной защиты.
Причинителем вреда является работодатель (страхователь) или иное лицо, ответственное за причинение вреда.
2019. Апелляционное определение СК по административным делам Ростовского областного суда от 31 августа 2015 г. по делу № 33-1 3407/201 5
По смыслу положений ст. 151 ГК РФ, ст. 219, 220, 212 ТК РФ, ст. 8 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» работодатель, должным образом не обеспечивший безопасность и условия труда на производстве, является субъектом ответственности за вред, причиненный работнику, когда такой вред причинен в связи с несчастным случаем на производстве либо профессиональным заболеванием.
2020. Определение СК по гражданским делам Ленинградского областного суда от 16 июля 2015 г. по делу № 33-3290/2015
По смыслу положений ст. 151 ГК РФ, ст. 219, 220, 212 ТК РФ, ст. 8 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» работодатель, должным образом не обеспечивший безопасность и условия труда на производстве, является субъектом ответственности за вред, причиненный работнику, когда такой вред причинен в связи с несчастным случаем на производстве либо профессиональным заболеванием.
13. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты (Ст. 221 ТК РФ)
Общие вопросы применения ст. 221 ТК РФ. К средствам индивидуальной защиты относятся специальная одежда, специальная обувь и др.
2021. Решение Верховного Суда Республики Саха (Якутия) от 16 февраля 2017 г. по делу № 7/2-66/2017
К средствам индивидуальной защиты относятся специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты (изолирующие костюмы, средства защиты